«Participer au développement de l'entreprise par le choix des "bons" candidats est ma mission au sein d’AGCO.»

Entrée chez Massey Ferguson depuis août 1982, je suis aujourd’hui en charge de la gestion des Ressources humaines pour les départements Achats, IT, Finances et Juridique. Je suis également en charge du pôle Talent Acquisition assurant le recrutement des collaborateurs de tous les départements du Site AGCO de Beauvais.

Ce poste est très enrichissant humainement car je rencontre quotidiennement des profils très différents. Dans ma fonction de recrutement, je suis le point d'entrée de nos candidats et véhicule l'image de marque de la société. Dès l'intégration dans notre société, je m’attache à transmettre les valeurs de l'entreprise.

Le groupe AGCO étant très ouvert à l'international, j'ai beaucoup de contacts avec mes collègues partout dans le monde. Cette richesse multi-culturelle est très importante pour moi.

La fonction Ressources humaines a toujours été le fil conducteur de ma carrière : depuis mes premiers jobs d'été à l'inspection du Travail à mon stage de BTS effectué à l'accueil d'une société d'intérim à Paris.

Souhaitant revenir à Beauvais, j'ai été embauchée chez Massey Ferguson à l'époque, à l'administration du personnel et ai eu l’occasion d'évoluer régulièrement. J'ai ainsi été responsable de la Formation puis du recrutement puis responsable Ressources Humaines dans son ensemble. J’ai conservé mes compétences en recrutement et fais bénéficier l'entreprise de mon expérience acquise tout au long de ces années.